针对乡镇党委换届后，有一部分同志刚刚走上乡镇组织工作岗位，对组工业务不够熟悉的实际，4月4日，泗阳县专题举办能力建设培训班，对乡镇组工干部进行基层党建、干部工作、人才工作等组工业务培训。县委常委、组织部长房庆忠同志作了动员讲话。
房部长要求，要围绕提高组工干部五种能力，全面提高组工干部队伍的整体素质。一是在提高政治鉴别能力上下功夫。做到四个经常想一想（想一想自己的理想信念坚不坚定、党性观念强不强、宗旨意识浓不浓；想一想自己在学习、工作和生活中是否发挥了组工干部的表率作用；想一想自己是不是与始终与上级党委保持高度一致，在大是大非面前保持清醒的头脑；想一想自己是不是自觉以组织发展为已任）。二是在提高政策运用能力上下功夫。要熟练掌握组织人事和基层党建工作的原则规定。能够灵活运用政策，善于把上级政策与本地实际有机结合起来，创造性地把上级党委的要求落到实处，努力成为既熟悉政策、又能灵活运用政策的行家里手。三是在提高知人善任能力上下功夫。要始终坚持德才兼备、任人唯贤的用人路线和重实绩、重群众公认的用人原则，全面深入地考察干部，客观公正地评价干部，科学准确地使用干部，真正把实绩突出、群众公认的优秀人才推荐选拔到相关领导岗位上来。四是在提高组工业务能力上下功夫。要主动钻研组工业务，积极参加组工业务知识专题培训，积极主动向实践学习，向基层学习，向工作对象学习。要加强对组织工作的调查研究，准确把握组织工作规律，积极探索推进组织工作创新的新方法、新途径，促进组织工作不断迈上新的台阶。五是在提高拒腐防变能力上下功夫。要恪守职业道德，严守组织纪律，决不给心有企图的人以可乘之机，切实为党和人民把好组织人事关，维护好组织部门和组工干部的良好形象。
据了解，此次培训班专门安排了4天时间，参学人员除学习组工业务知识外，还将观摩全县基层党建示范点和八集乡党委委员向党代表述职现场。